PT. ATHA MARTH NAHA KRAMO

LOWONGAN 12 POSISI

 

 

PT. Atha Marth Naha Kramo, sebuah perusahaan pertambangan Batubara yang sedang berkembang yang berlokasi di
Provinsi Kalimantan Utara, Kabupaten Malinau, membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, sebagai berikut:

1 Wakil Kepala Teknik Tambang

  • Usia Max 50 tahun
  • Pendidikan S1 Pertambangan/Geologi/Engineering
  • Pengalaman Min. 10 tahun diposisi yang sama.
  • Memiliki sertifikat POU
  • Menguasai Aspek Teknik Geologi dan Teknik Tambang
  • Mampu membuat Peraturan Internal Perusahaan mengenai penerapan Kaidah
  • Pertambangan Yang Baik.
  • Mengetahui dasar-dasar pengangkatan pengawas operasional, Pengawas Teknik
    ataupun PJO
  • Mampu melakukan evaluasi terhadap Kinerja PJO
  • Memastikan Bahwa perusahaan Jasa Pertambangan dibawahi memenuhi kewajiban
    sesuai Undang-undang.
  • Mampu melaporkan penerapan kaidah teknik pertambangan yang baik kepada KTT,
  • Baik berkala, akhir dan atau khusus sesuai undang-undang.
  • Mampu melaporkan pelaksanaan kegiatan pengelolaan dan pemantauan lingkungan
    secara berkala dengan bentuk yang ditetapkan.
  • Mampu melaporkan jumlah pengadaan, penggunaan, penyimpanan dan persediaan
    bahan dan limbah berbahaya dan beracun secara berkala.
  • Mampu menyampaikan audit internal penerapan sistem manajemen keselamatan
    pertambangan.
  • Menguasai dan mengetahui tugas dan tanggungjawab KTT sesuai Kep.Men 1827

2. MANAGER PRODUKSI

  • Usia Max 50 tahun .
  • Pendidikan S1 Pertambangan
  • Pengalaman Min. 15 tahun diposisi yang sama.
  • Diutamakan memiliki Sertifikat POU.
  • Menguasai Aspek Teknik Geologi dan Teknik Tambang
  • Mampu membuat Peraturan Internal Perusahaan/SOP mengenai penerapan Kaidah
  • Pertambangan Yang Baik dan Operasional Tambang
  • Dapat mengoperasikan komputer
  • Memahami prosedur kerja proses Produksi Pertambangan
  • Mampu menghitung kebutuhan Unit berdasarkan Unit yang tersedia
  • Memahami dan menerapkan prinsip K3 & LH dalam bekerja

3 SUPERVISOR PRODUKSI

  • Usia Max 45 tahun .
  • Pendidikan S1 Pertambangan
  • Pengalaman Min. 10 tahun diposisi yang sama.
  • Diutamakan memiliki Sertifikat POP/POM.
  • Dapat mengoperasikan komputer
  • Memahami prosedur kerja proses Produksi Pertambangan
  • Memahami cara pengoperasian Unit Produksi Tambang
  • Mampu menghitung kebutuhan Unit berdasarkan Unit yang tersedia
  • Memahami dan menerapkan prinsip K3 & LH dalam bekerja

4. FOREMAN PRODUKSI

  • Usia Max 40 tahun .
  • Pendidikan DIII/S1 Pertambangan
  • Pengalaman Min. 05 tahun diposisi yang sama.
  • Diutamakan memiliki Sertifikat POP.
  • Dapat mengoperasikan komputer
  • Memahami prosedur kerja proses Produksi Pertambangan
  • Memahami cara pengoperasian Unit Produksi Tambang
  • Mampu menghitung kebutuhan Unit berdasarkan Unit yang tersedia
  • Memahami dan menerapkan prinsip K3 & LH dalam bekerja

5 .MINE PLAN ENGINEER

  • Usia Min. 30 – 40 tahun .
  • Pendidikan S1 Pertambangan / Geologi
  • Pengalaman Min. 03 tahun diposisi yang sama.
  • Menguasai program Mine scape., Office, Auto Cad.
  • Mampu membuat Design dan Model
  • Mengerti tentang perencanaan dan implementasi kegiatan Mining
  • Mampu membuat perencanaan dan implementasi kegiatan Mining
  • Diutamakan memiliki Sertifikat POP

6. MAINTENANCE PLANNER

  • Usia Max.35 – 45 Tahun
  • Min pendidikan D3/S1 Teknik Mesin
  • Berpengalaman di bidang yang sama min 4 tahun.
  • Dapat mengoperasikan komputer
  • Memahami penerapan dan proses schedule PM
  • Memahami prosedur proses service dan maintenance A2B dan DT
  • Mampu berpikir analytic dan bekerja dalam team
  • Memahami dan menerapkan prinsip K3 & LH dalam bekerja

7. ADMIN PROCUREMENT / PURCHASING

  • Usia Max 35 tahun
  • Pendidikan D3/S1
  • Pengalaman Min. 3 tahun diposisi yang sama
  • Menguasai program MS Office, ERP
  • Menguasai system dan Prosedure pembelian
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dengan supplier
  • Memiliki jaringan vendor yang luas terutama spare part alat berat
  • Memiliki dorongan kuat untuk berkembang, berprestasi & disiplin.

8. SURVEYOR

  • Usia max 45 Tahun
  • Pendidikan Min. S1 Geodesy
  • Pengalaman Minimal 3 Tahun
  • Menguasai alat ukur total station
  • Mampu membaca site plan
  • Prosessing Data Survey, Hitung volume
  • Mampu menguasai software pendukung, Minescape, Surpac etc

9. MEKANIK DT / A2B

  • Usia max 40 Tahun
  • Pendidikan Min. SMK/D3 Automotive
  • Pengalaman Minimal 3 Tahun
  • Mampu melakukan perawatan, perbaikan, overhaul Unit DT Hino/Nissan dan unit A2B
  • Memiliki Sim A aktif dan mampu mengoperasikan LV

10. SUPERVISOR HSE

  • Usia Max 35 tahun .
  • Pendidikan Minimal S.1
  • Pengalaman Min. 5 tahun diposisi yang sama.
  • Sudah memiliki Min. sertifikasi POU & AK3 lebih diutamakan
  • Menganalisis masalah dan pemecahan masalah perencanaan dan pengorganisasian
  • Dapat mensosialisasikan K3
  • Menguasai Aspek Teknik Geologi dan Teknik Tambang
  • Mampu melakukan inspeksi area kerja, investigasi kecelakaan kerja
  • Mampu membuat laporan triwulan K3
  • Mampu bekerja dalam tekanan
  • Mampu bekerjasama dengan team

11. STAFF HR

  • Usia Min 25 – 35 Tahun
  • Pendidikan Min D3/S1 Psikologi / Hukum / Manajemen SDM (Lebih diutamakan
    Sarjana Hukum)
  • Pengalaman Min. 2 sebagai HR & GA Staff (Diutamakan bersertifikasi BNSP-HR)
  • Mengerti tentang proses Recruitment, Payroll dan Training
  • Mengerti dan Paham kegiatan administratif HRD, berkaitan dengan surat menyurat,
    database karyawan, penilaian kinerja karyawan, dll
  • Mengerti dan Paham dalam Perhitungan dan Pengapliasian BPJS Ketenagakerjaan
    dan BPJS Kesehatan, kontrak karyawan, membuat kontrak kerja karyawan baru
    (PKWT/PKWTT).
  • Motivasi tinggi, pekerja keras, integritas tinggi, target oriented dan kuat terhadap
    pressure

12. OPERATOR GRADER , DOZER, EXCAVATOR

  • Umur 20 – 40 thn
  • Pendidikan min. SMP
  • Memiliki SIM BII umum yang masih berlaku
  • Pengalaman dibidang Operator Grader/Dozer/Excavator minimal 2 thn
  • Jujur, disiplin dan pekerja keras, mampu komunikasi kerja team

Persyaratan Umum:

Bersedia bekerja dengan SISTEM ROSTER yang sudah ditentukan Perusahaan
1. Bersedia di tempatkan di site AMNK Langap, Malinau Kalimantan Utara
2. Menguasai Bahasa Asing minimal pasif
3. Menguasai MS. Office 
4. Lebih Prioritas daerah Kalimantan Timur – Kalimantan Utara)

Berkas lamaran dapat dikirim ke : hrd.amnk@gmail.com dengan subyek (Posisi yang
dilamar)

 

 


Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.

Situs ini menggunakan Akismet untuk mengurangi spam. Pelajari bagaimana data komentar Anda diproses.